Drei Bereiche bilden heute den Kern des Personalmanagements, insbesondere für Klein- und mittelständische Unternehmen:
- Personalberatung, vom Recruiting bis zur Trennung, auch im Interim Management
- Coaching und Karriereberatung, gerade für Menschen im persönlichen Wandel
- Training, zum Beispiel mit einem besonderen Führungskräfteseminar  - auf dem Medium Segelyacht.

Daneben bin ich als Gutachter im Hochschulbereich in der Akkreditierung von Studiengängen, Dozent in der Erwachsenenbildung und  ehrenamtlich in zwei berufsständischen Vereinigungen tätig.

Das dürfen Sie von mir erwarten:« Personalwirtschaftliche Lösungen entstehen nicht nur im Gespräch, sondern in der gemeinsamen Umsetzung. Daher arbeite ich mit meinen Kunden nach dem Leitbild: Es sind Menschen, die durch eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, engagierte Leistung und ganzheitliches vernetztes Denken den Erfolg eines Unternehmens schaffen.»

Recruiting

Personalberatung und Training

Business Coaching für Menschen im Beruf

Managementtraining

Karriereberatung für Menschen auf der Suche